Das nächste Info-Webinar der ESCP Business School findet am 22. März 2023 über Zoom statt! Im Vordergrund dieser Veranstaltung stehen die Vor- und Nachteile eines kontinuierlichen Engagements für LGBT*IQ für Unternehmen vor dem Hintergrund der Herausforderungen durch Energiekriese und Inflation.

In diesem 4-tägigen Programm (23. Mai bis 26. Mai 2023) für LGBT*IQ-Talente entwickeln und stärken die Teilnehmer_innen ihre persönlichen Führungsfähigkeiten, üben sich in Design-Thinking-Methoden und bauen ein tragfähiges Netzwerk auf, um ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Zusammen mit dem internationalen LGBT*IQ-Know-how von PROUT AT WORK werden authentische Ansätze für die Mitarbeiter_innenführung erarbeitet und neue Techniken im Umgang mit anderen ausprobiert.

JOhannes Donath, Head Office marketing, ADIDAS

“I loved the amazingly curated program that helped us become better leaders and grow our network by bringing together so many interesting people. I’m still applying the learned techniques around design thinking, storytelling and negotiation in my everyday life.”

Das Programm teilt sich in acht Module auf:

Wertvoller Input für Ihren Handwerkskasten und Ihre Organisation: Mit diesen Tools und Kenntnissen erweitern Sie Ihren Wirkungskreis und können in Ihrem Arbeitsumfeld das gesamte Potenzial von Vielfalt nutzen.

Modul 1: Successful Leadership & LGBT+ Identity

Modul 2: Building Leadership Presence and Impact as an LGBT Leader

Modul 3: Understanding one’s Personality / Self-Awareness as a Leader

Modul 4: Working in Teams

Modul 5: Storytelling

Modul 6: Challenge & Success

Modul 7: Your LGBT+ Change Signature

Modul 8: Design Thinking (3 Sessions)

Abschluss: Your roadmap, Learnings & Wrap-up

Anmerkung: PROUT EMPLOYER erhalten 20% Rabatt auf den Preis des ESCP LGBT+ LEADERSHIP PROGRAMMES. Die Abrechnung des Programms erfolgt direkt durch die ESCP. Punkte aus dem PROUT EMPLOYER Partner Programm sind nicht anrechenbar.